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多评级者潜在增长曲线模型

2021年5月

发表于:

多元行为研究,DOI:10.1080/00273171.2021.1925076

作者:詹姆斯·索兰,梅根·库菲尔德


摘要

为了避免由一个人评估兴趣结构(例如,学生在学校的自我效能感)的主观性,经常使用多个评分员。随着时间的推移,越来越多的数据使用多个评估者来评估心理和社会情感结构。而一系列已经提出了解决使用多个评级机构时出现的测量问题的模型,包括少量纵向数据,很少有模型可用于估计多个评级机构存在时的增长。在这项研究中,我们提供了一个模型,该模型去除了给定时间点对评分员的共同看法(即,去除了唯一的评分员方差),然后添加了跨时间点的潜在增长曲线模型。通过模拟和实证研究,我们检验了该模型在恢复真实增长参数方面的性能,以及相对于更粗糙的方法(如基于单个评级者估计增长)的性能。我们的结果表明,我们提出的模型在这些维度上表现得相当好,并且显示了希望基于纵向多评分数据估计增长的研究人员的使用前景。

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